El Gobierno de Chihuahua abanderó a 15 jóvenes que integran la segunda generación del programa "Desarrollo de Talentos Chihuahuenses en Taiwán", una iniciativa que, según autoridades estatales, busca formar especialistas en tecnologías de vanguardia. La inversión oficial asciende a 11 millones 500 mil pesos.
Las y los estudiantes cursarán un semestre en la Universidad de Ciencia y Tecnología del Sur de Taiwán, seguido de una estancia de dos semanas en el Instituto de Investigación de Tecnología Industrial (ITRI). El temario incluye fabricación inteligente, inspección óptica automatizada, integración mecatrónica, Inteligencia Artificial aplicada al Internet de las Cosas y monitoreo de maquinaria inteligente.
Sergio Mancinas Peña, director general del Inadet, afirmó que el programa representa una apuesta por el talento joven. "El talento chihuahuense tiene la capacidad de competir y destacar a nivel internacional", declaró, según el boletín oficial. Agregó que los conocimientos adquiridos podrían traducirse en innovación y productividad para la entidad.
La primera generación, compuesta por 22 estudiantes, ya cuenta con egresados incorporados a la industria, aunque el gobierno no precisó cifras de empleo formal ni sectores específicos de inserción laboral.

Antonio Villaverde, estudiante de la segunda generación, expresó que buscan "traer conocimiento para que las manos que ya trabajan aquí valgan más". Su declaración apunta a una expectativa de mejora salarial para operadores de maquinaria, aunque no existen compromisos institucionales publicados al respecto.
Ulises Alejandro Fernández Gamboa, titular de la Secretaría de Innovación y Desarrollo Económico, señaló que la apuesta es preparar a las nuevas generaciones para la transformación tecnológica de Chihuahua. "Le apostamos al talento de nuestras y nuestros jóvenes para que tengan acceso a experiencias de clase mundial", indicó.
Tras el acto de abanderamiento, los estudiantes recibieron un taller de "Manejo adecuado de las emociones" a través del Programa de Bienestar Emocional del Inadet. La medida busca, según la dependencia, brindar herramientas para afrontar los retos de la estancia en el extranjero.
El programa opera sin mecanismos de rendición de cuentas públicos detallados sobre la selección de beneficiarios, criterios de permanencia o indicadores de resultados a mediano plazo. Tampoco se informó si existe contraprestación de servicio para los egresados.
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